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Av a.01 - Ms a.03


SpPL a.01 (ID: Av a.01)

Concevoir des produits et des espaces de menuiserie

  • Référence au plan de formation: AV

  • Référence au domaine de compétences opérationnelles : SpPL_A  None

Critères de performance en réseau

Abréviation Description Niveau SP
A202
Ils/Elles fixent un objectif pour l'entretien et vérifient qu'il est atteint. NP 2
A204
Ils/Elles expriment clairement et de manière compréhensible leurs idées et leurs attentes lors d'un entretien. NP 3
A205
Ils/Elles créent une atmosphère positive. NP 2
B102
Ils/Elles transforment les termes techniques en un langage compréhensible pour les profanes. NP 1
B103
Ils/Elles présentent les faits et informations de manière précise et adaptée au destinataire, communiquent et argumentent de manière structurée et non contradictoire. NP 2
B104
Ils/Elles évitent les informations superflues. NP 2
B106
Ils/Elles adaptent leur communication aux besoins et aux attentes des destinataires. NP 2
B109
Ils/Elles rédigent une correspondance commerciale simple en fonction du destinataire et de manière correcte sur le plan technique, linguistique et juridique. NP 2
C101
Ils/Elles établissent les critères pour un bilan des compétences personnelles et des perspectives de développement. NP 1
E101
Ils/Elles décrivent et justifient les potentiels d'amélioration dans leur domaine d'activité. NP 1
E201
Ils/Elles décrivent des méthodes de résolution de problèmes. NP 1
E202
Ils/Elles utilisent des techniques de résolution méthodiques en fonction des cas. NP 3
E204
Ils/Elles conçoivent des solutions dans le cadre de la collaboration. NP 2
F103
Ils/Elles utilisent le stockage en tenant compte de critères écologiques et économiques. NP 3
F401
Ils/Elles utilisent des principes de planification/d'organisation simples et des instruments de base de la planification et de l'organisation. NP 2
L101
Ils/Elles calculent les coûts des produits/objets sélectionnés. NP 2
L305
Ils/Elles réalisent des précalculs pour des ouvrages spécifiques, en utilisant soit une comptabilité en coûts complets, soit une méthode basée sur une grille tarifaire. NP 3
L504
Ils/Elles identifient les étapes de travail pertinentes. NP 3
O301
Ils/Elles établissent tous les documents de planification pour la production. NP 3
O304
Ils/Elles utilisent des connaissances mathématiques de base sur les unités SI, la géométrie, l'humidité et la densité. NP 3
O305
Ils/Elles comprennent les notions de base de la physique du bâtiment. NP 2
P201
Ils/Elles gèrent les stocks selon les principaux critères. NP 2
P202
Ils/Elles exécutent des commandes. NP 1
P203
Ils/Elles surveillent, programment et commissionnent les entrées de marchandises selon les critères de qualité. NP 3
P302
Ils/Elles se concertent avec le/la chef·fe du projet en cas d'ambiguïtés/d'incohérences et font rectifier les documents de la commande. NP 2
S102
Ils/Elles planifient, dirigent et surveillent les travaux de montage sur les chantiers. NP 4
S302
Ils/Elles dressent les procès-verbaux de réception. NP 3
S303
Ils/Elles effectuent la réception des travaux. NP 3

SpPL a.02 (ID: Av a.02)

Planifier des portes

  • Référence au plan de formation: AV

  • Référence au domaine de compétences opérationnelles : SpPL_A  None

Critères de performance en réseau

Abréviation Description Niveau SP
B201
Ils/Elles défendent une situation avec des arguments face à leurs collaborateurs·rices et aux clients/personnes externes. NP 3
E102
Ils/Elles analysent les écarts dans le domaine d'activité. NP 3
E103
Ils/Elles conçoivent et mettent en œuvre des mesures d'amélioration dans leur domaine d'activité et évaluent leur impact. NP 3
E203
Ils/Elles évaluent les nouvelles idées ou solutions développées en termes de faisabilité, d’efficacité, de durabilité et de risques. NP 3
M202
Ils/Elles déterminent et justifient les propriétés et les dimensions des matériaux. NP 3
O101
Ils/Elles appliquent les prescriptions légales en matière de protection contre l'incendie, d'insonorisation, d'acoustique, de protection contre les effractions, de protection thermique, de protection contre l'humidité et d'hygiène. NP 3
O102
Ils/Elles respectent les normes lors de la planification. NP 3
O301
Ils/Elles établissent tous les documents de planification pour la production. NP 3
O302
Ils/Elles développent les études de construction à partir de l'aménagement intérieur et de l'aménagement simple de magasins, prenant en compte l'esthétique, la rentabilité et les exigences techniques. NP 4
O303
Ils/Elles appliquent les dispositions légales lors de la construction. NP 2
P103
Ils/Elles interprétent des éléments techniques dans des documents de plan. NP 2
P104
Ils/Elles replacent les détails des documents de planification dans leur contexte global. NP 2
P402
Ils/Elles intègrent les moyens et techniques de montage dans la planification. NP 4
P501
Ils/Elles justifient les moyens et techniques de montage actuels en fonction de l'objet. NP 2
P503
Ils/Elles préparent les montages avec des exigences spéciales en fonction des particularités locales. NP 3

SpPL a.03 (ID: Av a.03)

Planifier les murs, les sols et les plafonds

  • Référence au plan de formation: AV

  • Référence au domaine de compétences opérationnelles : SpPL_A  None

Critères de performance en réseau

Abréviation Description Niveau SP
B201
Ils/Elles défendent une situation avec des arguments face à leurs collaborateurs·rices et aux clients/personnes externes. NP 3
E102
Ils/Elles analysent les écarts dans le domaine d'activité. NP 3
E103
Ils/Elles conçoivent et mettent en œuvre des mesures d'amélioration dans leur domaine d'activité et évaluent leur impact. NP 3
E203
Ils/Elles évaluent les nouvelles idées ou solutions développées en termes de faisabilité, d’efficacité, de durabilité et de risques. NP 3
M202
Ils/Elles déterminent et justifient les propriétés et les dimensions des matériaux. NP 3
O301
Ils/Elles établissent tous les documents de planification pour la production. NP 3
O303
Ils/Elles appliquent les dispositions légales lors de la construction. NP 2
P103
Ils/Elles interprétent des éléments techniques dans des documents de plan. NP 2
P104
Ils/Elles replacent les détails des documents de planification dans leur contexte global. NP 2
P402
Ils/Elles intègrent les moyens et techniques de montage dans la planification. NP 4
P501
Ils/Elles justifient les moyens et techniques de montage actuels en fonction de l'objet. NP 2
P503
Ils/Elles préparent les montages avec des exigences spéciales en fonction des particularités locales. NP 3

SpPL a.04 (ID: Av a.04)

Concevoir des cuisines

  • Référence au plan de formation: AV

  • Référence au domaine de compétences opérationnelles : SpPL_A  None

Critères de performance en réseau

Abréviation Description Niveau SP
B201
Ils/Elles défendent une situation avec des arguments face à leurs collaborateurs·rices et aux clients/personnes externes. NP 3
E102
Ils/Elles analysent les écarts dans le domaine d'activité. NP 3
E103
Ils/Elles conçoivent et mettent en œuvre des mesures d'amélioration dans leur domaine d'activité et évaluent leur impact. NP 3
E203
Ils/Elles évaluent les nouvelles idées ou solutions développées en termes de faisabilité, d’efficacité, de durabilité et de risques. NP 3
M202
Ils/Elles déterminent et justifient les propriétés et les dimensions des matériaux. NP 3
O301
Ils/Elles établissent tous les documents de planification pour la production. NP 3
O303
Ils/Elles appliquent les dispositions légales lors de la construction. NP 2
P103
Ils/Elles interprétent des éléments techniques dans des documents de plan. NP 2
P104
Ils/Elles replacent les détails des documents de planification dans leur contexte global. NP 2
P402
Ils/Elles intègrent les moyens et techniques de montage dans la planification. NP 4
P501
Ils/Elles justifient les moyens et techniques de montage actuels en fonction de l'objet. NP 2
P503
Ils/Elles préparent les montages avec des exigences spéciales en fonction des particularités locales. NP 3

SpPL a.05 (ID: Av a.05)

Concevoir des fenêtres

  • Référence au plan de formation: AV

  • Référence au domaine de compétences opérationnelles : SpPL_A  None

Critères de performance en réseau

Abréviation Description Niveau SP
B201
Ils/Elles défendent une situation avec des arguments face à leurs collaborateurs·rices et aux clients/personnes externes. NP 3
E102
Ils/Elles analysent les écarts dans le domaine d'activité. NP 3
E103
Ils/Elles conçoivent et mettent en œuvre des mesures d'amélioration dans leur domaine d'activité et évaluent leur impact. NP 3
E203
Ils/Elles évaluent les nouvelles idées ou solutions développées en termes de faisabilité, d’efficacité, de durabilité et de risques. NP 3
M202
Ils/Elles déterminent et justifient les propriétés et les dimensions des matériaux. NP 3
O301
Ils/Elles établissent tous les documents de planification pour la production. NP 3
O303
Ils/Elles appliquent les dispositions légales lors de la construction. NP 2
P103
Ils/Elles interprétent des éléments techniques dans des documents de plan. NP 2
P104
Ils/Elles replacent les détails des documents de planification dans leur contexte global. NP 2
P402
Ils/Elles intègrent les moyens et techniques de montage dans la planification. NP 4
P501
Ils/Elles justifient les moyens et techniques de montage actuels en fonction de l'objet. NP 2
P503
Ils/Elles préparent les montages avec des exigences spéciales en fonction des particularités locales. NP 3

SpPL a.06 (ID: Av a.06)

Planifier les meubles et l'aménagement intérieur

  • Référence au plan de formation: AV

  • Référence au domaine de compétences opérationnelles : SpPL_A  None

Critères de performance en réseau

Abréviation Description Niveau SP
B201
Ils/Elles défendent une situation avec des arguments face à leurs collaborateurs·rices et aux clients/personnes externes. NP 3
E102
Ils/Elles analysent les écarts dans le domaine d'activité. NP 3
E103
Ils/Elles conçoivent et mettent en œuvre des mesures d'amélioration dans leur domaine d'activité et évaluent leur impact. NP 3
E203
Ils/Elles évaluent les nouvelles idées ou solutions développées en termes de faisabilité, d’efficacité, de durabilité et de risques. NP 3
M202
Ils/Elles déterminent et justifient les propriétés et les dimensions des matériaux. NP 3
O301
Ils/Elles établissent tous les documents de planification pour la production. NP 3
O303
Ils/Elles appliquent les dispositions légales lors de la construction. NP 2
P103
Ils/Elles interprétent des éléments techniques dans des documents de plan. NP 2
P104
Ils/Elles replacent les détails des documents de planification dans leur contexte global. NP 2
P402
Ils/Elles intègrent les moyens et techniques de montage dans la planification. NP 4
P501
Ils/Elles justifient les moyens et techniques de montage actuels en fonction de l'objet. NP 2
P503
Ils/Elles préparent les montages avec des exigences spéciales en fonction des particularités locales. NP 3

SPF a.01 (ID: Fs a.01)

Fabriquer des produits de menuiserie

  • Référence au plan de formation: FS

  • Référence au domaine de compétences opérationnelles : FS_A  None

Critères de performance en réseau

Abréviation Description Niveau SP
A102
Ils/Elles favorisent la collaboration avec des interventions appropriées. NP 2
B101
Ils/Elles utilisent des modèles de communication simples dans des conversations pratiques. NP 2
B102
Ils/Elles transforment les termes techniques en un langage compréhensible pour les profanes. NP 1
B103
Ils/Elles présentent les faits et informations de manière précise et adaptée au destinataire, communiquent et argumentent de manière structurée et non contradictoire. NP 2
B104
Ils/Elles évitent les informations superflues. NP 2
B106
Ils/Elles adaptent leur communication aux besoins et aux attentes des destinataires. NP 2
C101
Ils/Elles établissent les critères pour un bilan des compétences personnelles et des perspectives de développement. NP 1
C104
Ils/Elles acceptent le feed-back, prévoient et mettent en œuvre des changements dans leur propre comportement. NP 4
E101
Ils/Elles décrivent et justifient les potentiels d'amélioration dans leur domaine d'activité. NP 1
E201
Ils/Elles décrivent des méthodes de résolution de problèmes. NP 1
F401
Ils/Elles utilisent des principes de planification/d'organisation simples et des instruments de base de la planification et de l'organisation. NP 2
F404
Ils/Elles appliquent les standards internes de l’entreprise. NP 3
F601
Ils/Elles conçoivent des solutions dans le but de prévenir des maladies professionnelles (protection des personnes). NP 3
F609
Ils/Elles évaluent les possibilités d'utilisation des déchets. NP 3
SPF01
Ils déchirent et fabriquent des pièces d'ouvrage simples. NP 3
SPF02
Ils produisent des pièces exigeantes de manière efficace, sûre et économique. NP 4
SPF33
Ils utilisent les moyens de production et les outils de manière efficace et en fonction de la commande. NP 3
O304
Ils/Elles utilisent des connaissances mathématiques de base sur les unités SI, la géométrie, l'humidité et la densité. NP 3
P101
Ils/Elles interprètent des plans de fabrication complexes. NP 2
P102
Ils/Elles analysent des dessins techniques complexes en fonction d’éléments tels que l’échelle, la perspective, les symboles et les détails techniques. NP 2
P103
Ils/Elles interprétent des éléments techniques dans des documents de plan. NP 2
P201
Ils/Elles gèrent les stocks selon les principaux critères. NP 2
P202
Ils/Elles exécutent des commandes. NP 1
P203
Ils/Elles surveillent, programment et commissionnent les entrées de marchandises selon les critères de qualité. NP 3
P302
Ils/Elles se concertent avec le/la chef·fe du projet en cas d'ambiguïtés/d'incohérences et font rectifier les documents de la commande. NP 2
Q201
Ils/Elles décrivent la construction de base des bâti-machines, des supports de pièces ainsi que des guides et des butées, y compris leurs systèmes de mesure. NP 2
Q202
Ils/Elles justifient les principes d'entraînement de différents arbres ainsi que la régulation du nombre de tours et les principes d'enlèvement de copeaux. NP 2
Q203
Ils/Elles déterminent les domaines d'utilisation des moyens de production et des outils. NP 3
Q204
Ils/Elles calculent les vitesses de coupe et les vitesses de rotation en fonction des exigences. NP 2
Q205
Ils/Elles appliquent le fonctionnement de la pneumatique et de l’hydraulique sur un modèle et en décrivent les principes. NP 1
Q301
Ils/Elles créent des fiches techniques sur les machines (dimensions d'usinage/consommation électrique/personnes à contacter, etc.). NP 3
Q502
Ils/Elles organisent et surveillent les prescriptions de sécurité au travail au sein de l'entreprise. NP 3
Q503
Ils/Elles sensibilisent et forment les collaborateurs·rices au respect des prescriptions de sécurité. NP 3
Q508
Ils/Elles utilisent de manière ciblée des moyens auxiliaires ergonomiques. NP 2
Q509
Ils/Elles appliquent des concepts ergonomiques d'aménagement du poste de travail. NP 3
R201
Ils/Elles déterminent et documentent les besoins en nouveaux moyens de production. NP 2
R205
Ils/Elles présentent les avantages et les inconvénients des moyens de production existants par rapport aux nouveaux. NP 3
T104
Ils/Elles ont un aperçu des technologies numériques dans la menuiserie/ébénisterie. NP 1

SPF a.02 (ID: Fs a.02)

Fabriquer des produits de menuiserie avec CNC (base)

  • Référence au plan de formation: FS

  • Référence au domaine de compétences opérationnelles : FS_A  None

Critères de performance en réseau

Abréviation Description Niveau SP
SPF03
Ils appliquent de manière ciblée différentes techniques de serrage. NP 3
SPF04
Ils décrivent des techniques de serrage appropriées. NP 1
SPF05
Ils créent des programmes de fraisage dans un programme d'optimisation d'atelier pour des travaux simples. NP 3
SPF06
Ils distinguent les types de construction de base, les composants et les éléments principaux des machines CNC. NP 3
SPF07
Ils attribuent les composants et les pièces principales des machines CNC aux travaux de production. NP 4
SPF08
Ils traitent les données CAO issues de la préparation du travail pour les utiliser dans la fabrication CNC. NP 3
SPF09
Ils différencient sur les outils CNC les pinces de serrage, le type de construction, les matériaux de coupe. NP 4
L501
Ils/Elles déterminent les temps de fabrication des étapes de travail en tenant compte de la méthode appropriée. NP 3
Q104
Ils/Elles regroupent des étapes de travail similaires ou identiques à travers plusieurs mandats. NP 4
Q202
Ils/Elles justifient les principes d'entraînement de différents arbres ainsi que la régulation du nombre de tours et les principes d'enlèvement de copeaux. NP 2
Q203
Ils/Elles déterminent les domaines d'utilisation des moyens de production et des outils. NP 3
Q206
Ils/Elles utilisent différents outils et équipements en fonction de la commande. NP 3
Q502
Ils/Elles organisent et surveillent les prescriptions de sécurité au travail au sein de l'entreprise. NP 3
Q510
Ils/Elles identifient les risques pour la sécurité dans différentes situations et locaux de travail et instruisent et appliquent des améliorations. NP 4

SPF a.03 (ID: Fs a.03)

Fabriquer des produits de menuiserie avec CNC (construction)

  • Référence au plan de formation: FS

  • Référence au domaine de compétences opérationnelles : FS_A  None

Critères de performance en réseau

Abréviation Description Niveau SP
E405
Ils/Elles démontrent l'intégration de l'économie circulaire dans le développement de produits durables, non polluants, démontables, réutilisables et efficaces en termes de matériaux. NP 1
SPF08
Ils traitent les données CAO issues de la préparation du travail pour les utiliser dans la fabrication CNC. NP 3
SPF10
Ils créent des programmes de fraisage complexes dans un programme d'optimisation d'atelier. NP 4
SPF11
Ils contrôlent et améliorent les programmes de fraisage existants en termes d'erreurs et d'efficacité. NP 4
SPF12
Ils programment des travaux de fraisage complexes, tels que des formes libres ou des usinages sur 5 axes, et les mettent en œuvre. NP 3
SPF14
Ils évaluent et analysent les outils CNC (pinces de serrage, type de construction, matériaux de coupe, etc.). NP 4
L203
Ils/Elles analysent et évaluent les procédés de production en ce qui concerne la production en série, les outils spéciaux, etc., y compris les répercussions sur les coûts. NP 3
L304
Ils/Elles analysent les temps de travail et les classent en temps de préparation et temps d'exécution. NP 3
L503
Ils/Elles établissent des calculs critiques de quantités. NP 2
L507
Ils/Elles analysent les écarts et en déduisent des mesures pour améliorer l'efficacité. NP 3
Q203
Ils/Elles déterminent les domaines d'utilisation des moyens de production et des outils. NP 3
Q206
Ils/Elles utilisent différents outils et équipements en fonction de la commande. NP 3
Q207
Ils/Elles créent des dispositifs auxiliaires pour les machines standard et réalisent des usinages complexes en toute sécurité. NP 3
Q306
Ils/Elles initient et mettent en œuvre des mesures d'amélioration continue de l'équipement de l'entreprise. NP 4
T101
Ils/Elles comprennent les systèmes de contrôle numériques et les technologies de mise en réseau et expliquent leurs avantages et inconvénients. NP 1

SPF a.04 (ID: Fs a.04)

Former des apprentis

  • Référence au plan de formation: FS

  • Référence au domaine de compétences opérationnelles : FS_A  None

Critères de performance en réseau

Abréviation Description Niveau SP
BB01
Ils préparent le début de l'apprentissage des apprenti-e-s et les initient à l'organisation de l'entreprise (notamment aux compétences) et aux règles de comportement. NP 3
BB02
Ils mènent des entretiens avec compétence et dans le but de faire progresser les apprenti-e-s. NP 3
BB03
Ils identifient les éventuels problèmes et mettent en œuvre les mesures nécessaires en collaboration avec les partenaires de la formation. NP 3
BB04
Ils encouragent la participation des apprenti-e-s et contribuent ainsi à leur épanouissement professionnel et personnel et à leur autonomie. NP 4
BB05
Ils décrivent les éléments du plan de formation et les instruments de promotion de la formation en entreprise. NP 1
BB06
Elles/ils planifient le parcours de formation en tenant compte de tous les éléments du plan de formation. NP 3
BB07
Ils fixent des objectifs clairs et mesurables. NP 3
BB08
Ils planifient, montrent et expliquent les méthodes et les procédures de travail. NP 3
BB09
Ils soutiennent l'intégration des apprenti-e-s dans les processus de l'entreprise et dans l'organisation du travail. NP 3
BB10
Sie überprüfen die Arbeitsergebnisse der Lernenden nach qualitativen und quantitativen Kriterien. NP 4
BB11
Ils déterminent le profil d'exigences des apprentis, qui découle des exigences de la profession et de l'entreprise. NP 4
BB12
Ils connaissent les méthodes et les instruments de sélection (p. ex. entretiens d'embauche, tests, stages d'initiation) et les utilisent de manière ciblée et compétente. NP 3
BB13
Ils/elles peuvent rédiger un rapport de formation conformément aux directives méthodologiques et aux exigences de la profession. NP 3
BB14
Ils analysent les performances et, si nécessaire, mettent en place les mesures de soutien et d'encouragement appropriées. NP 4
BB15
Ils/elles connaissent l'ordonnance et la procédure de qualification de la profession correspondante. NP 1
BB16
Ils/elles connaissent les prescriptions légales qui concernent l'activité de formateur/trice, notamment en ce qui concerne le contrat d'apprentissage et les différents types de formation de la formation professionnelle initiale. NP 1
BB17
Ils collaborent avec les représentants légaux, les autorités cantonales, les organisations du monde du travail, les écoles professionnelles, les prestataires de CI et les services de consultation. NP 3
BB18
Ils connaissent les prescriptions en matière de sécurité au travail, les mesures d'accompagnement pour la sécurité au travail et la protection de la santé ainsi que l'hygiène. NP 1
BB19
Ils sont sensibilisés aux problèmes spécifiques que les apprenants peuvent rencontrer et peuvent apporter leur aide. NP 3
SPF16
Ils appréhendent, en fonction de la situation, les problèmes des apprenti(e)s liés à l'adolescence, au rôle des sexes, au cercle d'amis, au détachement du foyer parental, à l'origine, à la fatigue scolaire, à la recherche d'emploi, etc. NP 4

SPF a.05 (ID: Fs a.05)

Former des apprentis dans le domaine de la menuiserie

  • Référence au plan de formation: FS

  • Référence au domaine de compétences opérationnelles : FS_A  None

Critères de performance en réseau

Abréviation Description Niveau SP
A102
Ils/Elles favorisent la collaboration avec des interventions appropriées. NP 2
A201
Ils/Elles utilisent différentes techniques et stratégies de communication lors des entretiens avec les collaborateurs·rices. NP 2
A202
Ils/Elles fixent un objectif pour l'entretien et vérifient qu'il est atteint. NP 2
A204
Ils/Elles expriment clairement et de manière compréhensible leurs idées et leurs attentes lors d'un entretien. NP 3
A205
Ils/Elles créent une atmosphère positive. NP 2
B104
Ils/Elles évitent les informations superflues. NP 2
B106
Ils/Elles adaptent leur communication aux besoins et aux attentes des destinataires. NP 2
B107
Ils/Elles saisissent et reconnaissent les informations par une écoute active et passive, et formulent et mettent en œuvre des solutions individuelles. NP 3
B108
Ils/Elles considèrent l'autre et agissent en conséquence. NP 3
C102
Ils/Elles réfléchissent à l'auto-évaluation et à l'évaluation par des tiers des compétences professionnelles, méthodologiques, sociales et personnelles NP 4
C103
Ils/Elles identifient les forces et les faiblesses, déduisent des mesures de développement, les mettent en œuvre et les contrôlent. NP 3
C104
Ils/Elles acceptent le feed-back, prévoient et mettent en œuvre des changements dans leur propre comportement. NP 4
E202
Ils/Elles utilisent des techniques de résolution méthodiques en fonction des cas. NP 3
SPF15
Ils utilisent la critique constructive de manière ciblée. NP 3
SPF18
Ils préparent les apprenti-e-s à la procédure de qualification et prennent des mesures adaptées aux destinataires en cas de problèmes. NP 4
SPF19
Ils connaissent les partenaires de la formation initiale et décrivent leurs tâches et responsabilités. NP 1
SPF20
Ils planifient la période d'apprentissage et mettent en œuvre les contenus dans l'entreprise formatrice. NP 4
SPF21
Ils consolident les compétences des apprenti-e-s en vue de l'examen partiel. NP 4
SPF_100
Ils décrivent les éléments de la procédure de qualification du menuisier-ébéniste/de la menuisière-ébéniste CFC. NP 2
Q510
Ils/Elles identifient les risques pour la sécurité dans différentes situations et locaux de travail et instruisent et appliquent des améliorations. NP 4

SPF a.06 (ID: Fs a.06)

fabriquer des produits de menuiserie plus complexes

  • Référence au plan de formation: FS

  • Référence au domaine de compétences opérationnelles : FS_A  None

Critères de performance en réseau

Abréviation Description Niveau SP
E405
Ils/Elles démontrent l'intégration de l'économie circulaire dans le développement de produits durables, non polluants, démontables, réutilisables et efficaces en termes de matériaux. NP 1
SPF22
Ils arrachent et fabriquent des pièces exigeantes avec des machines standard, de manière efficace et économique. NP 3
L203
Ils/Elles analysent et évaluent les procédés de production en ce qui concerne la production en série, les outils spéciaux, etc., y compris les répercussions sur les coûts. NP 3
L304
Ils/Elles analysent les temps de travail et les classent en temps de préparation et temps d'exécution. NP 3
L501
Ils/Elles déterminent les temps de fabrication des étapes de travail en tenant compte de la méthode appropriée. NP 3
L503
Ils/Elles établissent des calculs critiques de quantités. NP 2
L507
Ils/Elles analysent les écarts et en déduisent des mesures pour améliorer l'efficacité. NP 3
Q101
Ils/Elles effectuent de manière préventive les travaux de maintenance et d’entretien des ressources machines conformément à un plan d’entretien. NP 2
Q203
Ils/Elles déterminent les domaines d'utilisation des moyens de production et des outils. NP 3
Q206
Ils/Elles utilisent différents outils et équipements en fonction de la commande. NP 3
Q207
Ils/Elles créent des dispositifs auxiliaires pour les machines standard et réalisent des usinages complexes en toute sécurité. NP 3
Q303
Ils/Elles analysent l'agencement de la production et proposent des améliorations pour augmenter l'efficacité. NP 3
Q306
Ils/Elles initient et mettent en œuvre des mesures d'amélioration continue de l'équipement de l'entreprise. NP 4

SPF a.07 (ID: Fs a.07)

Conduire un chariot élévateur

  • Référence au plan de formation: FS

  • Référence au domaine de compétences opérationnelles : FS_A  None

Critères de performance en réseau

Abréviation Description Niveau SP

SPF a.08 (ID: Fs a.08)

Superviser et assumer la sécurité

  • Référence au plan de formation: FS

  • Référence au domaine de compétences opérationnelles : FS_A  None

Critères de performance en réseau

Abréviation Description Niveau SP
F601
Ils/Elles conçoivent des solutions dans le but de prévenir des maladies professionnelles (protection des personnes). NP 3
F602
Ils/Elles organisent l'élimination des déchets au niveau de l'entreprise. NP 4
F603
Ils/Elles organisent et surveillent l'élimination des matières dangereuses. NP 2
F604
Ils/Elles analysent la sécurité dans les entrepôts et donnent des instructions. NP 3
F605
Ils/Elles planifient et surveillent l'engagement du personnel conformément aux dispositions. NP 3
F606
Ils/Elles respectent les directives définies sur le site (p. ex. concernant les émissions) et donnent des instructions. NP 2
F607
Ils/Elles prennent des mesures pour respecter les exigences légales dans la production. NP 3
P703
Ils/Elles organisent et surveillent les consignes de sécurité au travail au sein de l'entreprise. NP 3
Q501
Ils/Elles déduisent des solutions pour la prévention de maladies professionnelles (protection des personnes) sur la base de la situation de l'entreprise. NP 3
Q502
Ils/Elles organisent et surveillent les prescriptions de sécurité au travail au sein de l'entreprise. NP 3
Q503
Ils/Elles sensibilisent et forment les collaborateurs·rices au respect des prescriptions de sécurité. NP 3
Q504
Ils/Elles effectuent et documentent des inspections de sécurité régulières. NP 3
Q508
Ils/Elles utilisent de manière ciblée des moyens auxiliaires ergonomiques. NP 2
Q509
Ils/Elles appliquent des concepts ergonomiques d'aménagement du poste de travail. NP 3
Q510
Ils/Elles identifient les risques pour la sécurité dans différentes situations et locaux de travail et instruisent et appliquent des améliorations. NP 4
Q511
Ils/Elles assurent la disponibilité de l'équipement de premiers secours et des plans d'urgence, ainsi que leur utilisation correcte par les collaborateurs·rices. NP 3
SIBE01
Ils sont en mesure de décrire les exigences légales en matière de sécurité et de santé au travail (SST). NP 1
SIBE02
Ils désignent les tâches et les responsabilités. NP 1
SIBE03
Ils sont capables de communiquer en interne les 10 points d'un SGA-MS et de les mettre en relation avec les exigences de la norme ISO 45001:2018. NP 3
SIBE04
Ils peuvent identifier les dangers et les actions/conditions dangereuses à l'aide de listes de contrôle et prendre des mesures. NP 3
SIBE05
Vous êtes en mesure d'expliquer un comportement peu sûr à l'aide de connaissances psychologiques. NP 2
SIBE06
Vous pouvez nommer les possibilités de motivation SST. NP 1
SIBE07
Ils connaissent leur concept d'urgence et peuvent le vérifier. NP 4
SIBE08
Vous trouverez des informations ciblées sur la SST sur Internet. NP 3
SIBE09
Ils peuvent mettre en œuvre un système de sécurité dans leur entreprise (par exemple à l'aide d'une solution de branche interentreprises qui n'est pas incluse dans les documents de cours) et assumer la fonction de CS/PCS. NP 3
SIBE10
Ils sont en mesure de conseiller et d'assister l'employeur, la direction en matière de sécurité au travail et de protection de la santé. NP 3

SPF a.09 (ID: Fs a.09)

Traiter les surfaces

  • Référence au plan de formation: FS

  • Référence au domaine de compétences opérationnelles : FS_A  None

Critères de performance en réseau

Abréviation Description Niveau SP
F601
Ils/Elles conçoivent des solutions dans le but de prévenir des maladies professionnelles (protection des personnes). NP 3
F602
Ils/Elles organisent l'élimination des déchets au niveau de l'entreprise. NP 4
F603
Ils/Elles organisent et surveillent l'élimination des matières dangereuses. NP 2
F604
Ils/Elles analysent la sécurité dans les entrepôts et donnent des instructions. NP 3
SPF23
Ils préparent les surfaces à l'aide de matériaux et de techniques appropriés. NP 3
SPF24
Ils décrivent les bases de la théorie des couleurs. NP 1
SPF25
Ils analysent différentes applications dans le domaine de la coloration et les mettent en œuvre. NP 4
SPF26
Ils utilisent différents systèmes de peinture et techniques d'application. NP 3
SPF27
Ils décrivent la maintenance de l'infrastructure actuelle et la mettent en œuvre. NP 2
SPF28
Ils déterminent les matériaux actuels et les surfaces de la menuiserie. NP 2
SPF29
Ils choisissent des matériaux pour préparer les supports des traitements de surface. NP 3
SPF30
Ils évaluent les surfaces et les créent en tenant compte de l'usage prévu. NP 4
SPF31
Ils décrivent les recommandations d'entretien et d'utilisation des surfaces actuelles. NP 1
SPF32
Ils appliquent correctement la protection de l'environnement et des personnes lors de la manipulation de produits chimiques. NP 3
Q203
Ils/Elles déterminent les domaines d'utilisation des moyens de production et des outils. NP 3
Q205
Ils/Elles appliquent le fonctionnement de la pneumatique et de l’hydraulique sur un modèle et en décrivent les principes. NP 1
Q206
Ils/Elles utilisent différents outils et équipements en fonction de la commande. NP 3
Q207
Ils/Elles créent des dispositifs auxiliaires pour les machines standard et réalisent des usinages complexes en toute sécurité. NP 3
Q303
Ils/Elles analysent l'agencement de la production et proposent des améliorations pour augmenter l'efficacité. NP 3
Q306
Ils/Elles initient et mettent en œuvre des mesures d'amélioration continue de l'équipement de l'entreprise. NP 4
Q501
Ils/Elles déduisent des solutions pour la prévention de maladies professionnelles (protection des personnes) sur la base de la situation de l'entreprise. NP 3
Q502
Ils/Elles organisent et surveillent les prescriptions de sécurité au travail au sein de l'entreprise. NP 3
Q505
Ils/Elles organisent l'élimination des déchets dans l'entreprise. NP 4
Q510
Ils/Elles identifient les risques pour la sécurité dans différentes situations et locaux de travail et instruisent et appliquent des améliorations. NP 4
Q511
Ils/Elles assurent la disponibilité de l'équipement de premiers secours et des plans d'urgence, ainsi que leur utilisation correcte par les collaborateurs·rices. NP 3

SPO a.01 (ID: Ms a.01)

Monter des produits de menuiserie

  • Référence au plan de formation: MS

  • Référence au domaine de compétences opérationnelles : SPO_A  None

Critères de performance en réseau

Abréviation Description Niveau SP
A104
Ils/Elles mettent en évidence les différences interculturelles et leurs conséquences sur la collaboration. NP 2
A201
Ils/Elles utilisent différentes techniques et stratégies de communication lors des entretiens avec les collaborateurs·rices. NP 2
A202
Ils/Elles fixent un objectif pour l'entretien et vérifient qu'il est atteint. NP 2
A203
Ils/Elles préparent et structurent l'entretien en tenant compte de la situation spécifique du/de la collaborateur·trice. NP 3
A204
Ils/Elles expriment clairement et de manière compréhensible leurs idées et leurs attentes lors d'un entretien. NP 3
A603
Ils/Elles prennent en compte les exigences légales concernant le travail dans la planification. NP 2
B101
Ils/Elles utilisent des modèles de communication simples dans des conversations pratiques. NP 2
B102
Ils/Elles transforment les termes techniques en un langage compréhensible pour les profanes. NP 1
B106
Ils/Elles adaptent leur communication aux besoins et aux attentes des destinataires. NP 2
B107
Ils/Elles saisissent et reconnaissent les informations par une écoute active et passive, et formulent et mettent en œuvre des solutions individuelles. NP 3
B108
Ils/Elles considèrent l'autre et agissent en conséquence. NP 3
C104
Ils/Elles acceptent le feed-back, prévoient et mettent en œuvre des changements dans leur propre comportement. NP 4
E101
Ils/Elles décrivent et justifient les potentiels d'amélioration dans leur domaine d'activité. NP 1
F103
Ils/Elles utilisent le stockage en tenant compte de critères écologiques et économiques. NP 3
F302
Ils/Elles analysent la situation et la pertinence de la responsabilité du fait des produits dans leur propre domaine d'activité. NP 3
F401
Ils/Elles utilisent des principes de planification/d'organisation simples et des instruments de base de la planification et de l'organisation. NP 2
F405
Ils/Elles utilisent les ressources de manière économique et écologique. NP 2
F501
Ils/Elles planifient, organisent et assurent la mise en œuvre de la chaîne logistique des biens de montage, depuis la préparation, le chargement, la sécurisation, du transport jusqu'au déchargement avec les moyens de transport/de levage courants. NP 4
F503
Ils/Elles respectent les prescriptions légales en matière de chargement des véhicules de transport et de circulation sur les routes. NP 2
F601
Ils/Elles conçoivent des solutions dans le but de prévenir des maladies professionnelles (protection des personnes). NP 3
F602
Ils/Elles organisent l'élimination des déchets au niveau de l'entreprise. NP 4
F606
Ils/Elles respectent les directives définies sur le site (p. ex. concernant les émissions) et donnent des instructions. NP 2
SPO01
Ils identifient le potentiel d'optimisation des machines et des appareils utilisés pour le montage. NP 4
O101
Ils/Elles appliquent les prescriptions légales en matière de protection contre l'incendie, d'insonorisation, d'acoustique, de protection contre les effractions, de protection thermique, de protection contre l'humidité et d'hygiène. NP 3
O304
Ils/Elles utilisent des connaissances mathématiques de base sur les unités SI, la géométrie, l'humidité et la densité. NP 3
O305
Ils/Elles comprennent les notions de base de la physique du bâtiment. NP 2
P101
Ils/Elles interprètent des plans de fabrication complexes. NP 2
P102
Ils/Elles analysent des dessins techniques complexes en fonction d’éléments tels que l’échelle, la perspective, les symboles et les détails techniques. NP 2
R201
Ils/Elles déterminent et documentent les besoins en nouveaux moyens de production. NP 2
S101
Ils/Elles décrivent le déroulement de la construction d'un bâtiment à partir du gros œuvre. NP 3
S102
Ils/Elles planifient, dirigent et surveillent les travaux de montage sur les chantiers. NP 4
S103
Ils/Elles coordonnent simultanément différents chantiers. NP 4
S202
Ils/Elles organisent des possibilités d'entreposage sûres et économiques. NP 3
S301
Ils/Elles établissent et vérifient les rapports sur les travaux de régie. NP 3
S302
Ils/Elles dressent les procès-verbaux de réception. NP 3
S303
Ils/Elles effectuent la réception des travaux. NP 3
S304
Ils/Elles respectent le cadre légal. NP 3
T103
Ils/Elles identifient les risques potentiels pour la sécurité et prennent les mesures de sécurité nécessaires. NP 3

SPO a.02 (ID: Ms a.02)

diriger et coordonner une équipe

  • Référence au plan de formation: MS

  • Référence au domaine de compétences opérationnelles : SPO_A  None

Critères de performance en réseau

Abréviation Description Niveau SP
A102
Ils/Elles favorisent la collaboration avec des interventions appropriées. NP 2
B101
Ils/Elles utilisent des modèles de communication simples dans des conversations pratiques. NP 2
B102
Ils/Elles transforment les termes techniques en un langage compréhensible pour les profanes. NP 1
B201
Ils/Elles défendent une situation avec des arguments face à leurs collaborateurs·rices et aux clients/personnes externes. NP 3
B202
Ils/Elles conservent leur propre point de vue et le défendent avec conviction. NP 3
B205
Ils/Elles empêchent l'escalade d'un éventuel conflit en utilisant des méthodes de désescalade. NP 3
C103
Ils/Elles identifient les forces et les faiblesses, déduisent des mesures de développement, les mettent en œuvre et les contrôlent. NP 3
D101
Ils/Elles établissent des descriptions claires et compréhensibles des tâches, des compétences, (des attentes) et des responsabilités des collaborateurs·rices. NP 3
D105
Ils/Elles déterminent les mesures à prendre en cas de lacunes de compétences. NP 4
D106
Ils/Elles déterminent les besoins en personnel. NP 2
D202
Ils/Elles réalisent une planification quantitative et qualitative des besoins en personnel en fonction des cas. NP 1
D204
Ils/Elles identifient et sélectionnent des personnes pour des domaines d'activité ou d'intervention spécifiques. NP 2
E102
Ils/Elles analysent les écarts dans le domaine d'activité. NP 3
E103
Ils/Elles conçoivent et mettent en œuvre des mesures d'amélioration dans leur domaine d'activité et évaluent leur impact. NP 3
E204
Ils/Elles conçoivent des solutions dans le cadre de la collaboration. NP 2
F102
Ils/Elles coordonnent les entreprises et les personnes impliquées dans la commande. NP 3
F204
Ils/Elles contrôlent en permanence les coûts et réagissent en cas d'écarts. NP 2
F401
Ils/Elles utilisent des principes de planification/d'organisation simples et des instruments de base de la planification et de l'organisation. NP 2
F402
Ils/Elles détectent les écarts du projet en termes de planification et d'organisation. NP 3
F403
Ils/Elles définissent des mesures correctives à partir des écarts constatés dans le projet. NP 3
F601
Ils/Elles conçoivent des solutions dans le but de prévenir des maladies professionnelles (protection des personnes). NP 3
F605
Ils/Elles planifient et surveillent l'engagement du personnel conformément aux dispositions. NP 3
H103
Ils/Elles coordonnent et surveillent la mise en œuvre des processus de travail et assurent la qualité et l'efficacité. NP 3
L102
Ils/Elles interprètent les coûts calculés. NP 3
L201
Ils/Elles déterminent les volumes de production et les ressources et capacités nécessaires. NP 3
L301
Ils/Elles établissent un calcul correspondant à l'aide des quantités et des capacités. NP 2
L401
Ils/Elles détectent à temps les écarts dans la mise en œuvre du projet et les goulots d'étranglement au niveau des ressources et prennent les mesures correspondantes. NP 3
L507
Ils/Elles analysent les écarts et en déduisent des mesures pour améliorer l'efficacité. NP 3
L601
Ils/Elles identifient les étapes de travail et les processus pertinents. NP 3
L602
Ils/Elles estiment avec précision la durée de chaque étape de travail dans un projet ou la déduisent à partir de valeurs de référence. NP 3
S201
Ils/Elles organisent la logistique de différents matériaux. NP 3
S304
Ils/Elles respectent le cadre légal. NP 3

SPO a.03 (ID: Ms a.03)

Aménagement intérieur Monter une cloison sèche

  • Référence au plan de formation: MS

  • Référence au domaine de compétences opérationnelles : SPO_A  None

Critères de performance en réseau

Abréviation Description Niveau SP
F404
Ils/Elles appliquent les standards internes de l’entreprise. NP 3
L504
Ils/Elles identifient les étapes de travail pertinentes. NP 3
SPO04
Ils proposent des possibilités de montage pour les tabliers et les revêtements. NP 4
SPO08
Ils proposent des possibilités de montage (systèmes de plafond du bâtiment/de l'aménagement intérieur) pour le revêtement. NP 4
SPO09
Ils appliquent des techniques de montage efficaces pour les travaux de caillebotis. NP 3
SPO10
Ils résolvent les raccordements aux ouvertures dans les murs et les plafonds de manière techniquement correcte. NP 3
SPO14
Ils décrivent les interfaces avec les autres corps de métier (plomberie, électricité). NP 2
SPO16
Ils optimisent les constructions et les raccords de meubles encastrés (y compris l'insonorisation). NP 4
O101
Ils/Elles appliquent les prescriptions légales en matière de protection contre l'incendie, d'insonorisation, d'acoustique, de protection contre les effractions, de protection thermique, de protection contre l'humidité et d'hygiène. NP 3
P103
Ils/Elles interprétent des éléments techniques dans des documents de plan. NP 2
P104
Ils/Elles replacent les détails des documents de planification dans leur contexte global. NP 2